我校研究生教育管理年度工作总结会于12月28日下午在南校区召开。校党委常务副书记、副校长陈春声出席会议，研究生院全体人员以及各研究生培养单位主管研究生教育的党政领导、研究生秘书、研究生辅导员、从事研究生教育管理工作的相关人员共200多人参加了会议。
研究生教育管理年度工作总结会
陈春声常务副书记、副校长重点回顾了这一年我校研究生教育的一系列改革举措，围绕提高研究生培养质量问题提出了要求。他指出，我校的研究生培养工作，与世界一流大学比，还有很大的差距。我们要在提高生源质量，健全、优化课程体系，加强学位论文抽查，探索专业学位、学术学位分类培养的新途径等方面扎实开展工作。他强调，当前，要以观念的转变带动方式的转变，推动我校研究生教育及管理水平的提升。他认为，国家研究生教育的转型正在发生，而且非常迅速。在国家评估体系中，二级学科已经取消；博导、硕导的观念也将弱化；学术研究以攻读博士学位为主、硕士则以应用训练为主的培养思路也逐渐明晰。过去小规模研究生教育的模式和做法，现在已经不能适应大规模的研究生教育。因此，我们应加快观念更新，积极推进改革，努力实现我校本科教育与研究生教育更好的融合与整合。
研究生院副院长马骏教授从十五个方面对我校2012年研究生教育工作做了全面的总结，以典型的案例和详实的数据，对一年来招生、培养、学位、管理等研究生培养各环节的工作进行了分析，在肯定成绩的同时，指出了不足。在总结各培养单位开展全国优秀大学生夏令营活动的经验教训时，马骏院长强调了规范教学活动、加强绩效管理与评估的重要性。展望2013年的工作，他提出建立全过程、各层级、全体人员共同关注的研究生教育的全面质量管理（TQM）体系的远景，明确把制度建设，招生体制与生源质量，培养机制与培养质量，完善奖助金、奖学金等的分配、评选机制，规范、加强研究生院内部管理与服务作为明年工作的重点。
