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【我们这五年】生物医学工程学院:强党建,聚人心,促发展

稿件来源:生物医学工程学院 编辑:王冬梅 审核:满意 发布日期:2023-03-11 阅读量:

中大新闻网讯(通讯员叶晓军)生物医学工程学院成立于2017年6月,是中山大学深圳校区首批建设的新工科学院之一,也是2020年8月首批进驻深圳校区的五个学院之一。2017年6月,生物医学工程学院直属党支部成立,2018年9月更名为生物医学工程学院党总支,2019年12月更名为生物医学工程学院党委,2020年12月6日召开党员大会完成党委委员换届选举。生物医学工程学院在学校党委的正确领导和大力支持下,全面贯彻党的教育方针,坚持社会主义办学方向,落实立德树人根本任务,带领全院师生同心同德、艰苦创业,在组织建设、思想建设、人才培养、队伍建设、学院氛围、安全稳定等方面发挥了重要作用,基层党建和学院发展取得了重要成绩。

校党委陈春声书记一行到学院调研党建工作

生物医学工程学院党员大会

党建引领 立德树人

学院秉承“为党育才、为国育人”的宗旨,坚持“背靠工科、面向医科、医工融合”的人才培养特色,不断完善三全育人体系。学院高度重视学生工作队伍建设,为15个本科生班级配齐班主任,同时引导优秀的青年教师担任辅导员工作,用优秀的人培养更优秀的人,现有青年教师专职辅导员5名,辅导员生师比为139:1。学院通过“本科生导师团”制度加强学生的科研实践能力和创新科研思维的培养,为学生发展提供全方位、个性化的指导。学院通过学科方向纵向设置党支部,以学生党支部的建设为抓手推进党团班一体化建设和团学建设工作,通过开展学生马克思主义学习小组、青马学堂、入党积极分子培养小组等活动,搭建全覆盖、多层次、系统化的本科生思想教育平台。

生物医学工程学院学生系列活动

党建引领 凝聚人心

学院坚持以党建引领全局,用发展凝聚人心,学院党委书记分时间节点利用个别谈话、新入职教工交流会、专题培训与交流会等方式加强新入职教职工交流与培训。学院定期召开全体教职工会议,共同商讨谋划学院发展大计,部署以教研室、党支部等为单位开展“十四五”规划研讨等工作,通过深入细致的讨论,集思广益,学院形成了系列事关学院发展的关键共识,以党建汇聚人心,以党建促进发展。

生物医学工程学院对外合作交流系列活动

党建引领 汇聚人才

学院高度重视教师队伍建设,通过走出去、请进来等方式,大力引进人才,引进“百人计划”人才27名,积极加强师资队伍建设。经过五年建设,学院由新建学院发展成为一个初具规模、充满活力的集体,现有教职工68人,其中教学科研人员队伍57人,包括教授7人,副教授26人,助理教授10人,专职科研和博士后14人,党政管理和实验技术人员11人。学院建立了一支团结奋进,勇于担当、充满活力的教职工队伍,专任教师平均年龄36.1岁。

生物医学工程学院全体教职工深圳校区合影

党建引领 促进发展

学院党建引领作用不断加强,党员发展工作成效显著,2018年以来已发展6名青年教师党员和2名青年教师发展对象。学院围绕加强学科建设顶层布局,探索学科团队建设机制,重点建设生物医学材料、生物医学传感、医疗仪器三个学科方向,不断整合资源,加强医工融合,学科整体实力和影响力不断提高,承办第六届全国大学生生物医学工程创新设计竞赛,获批国家级新工科项目和省级实验示范中心项目,2019年获批广东省一流本科专业,2020年入选国家级一流本科专业建设点。学院人才培养质量持续提升,2名本科生参军入伍,本科生近三年平均深造率超过75%,毕业生去向落实率名列前茅。

广东省传感技术与医疗仪器重点实验室学术委员会会议合影

党建引领 筑牢防线

学院高度重视学习贯彻习近平总书记关于教育的重要论述和指示批示精神,从立德树人的高度开展师德师风建设,定期于党委会会议研究部署学院师德师风建设工作,定期开展师德案例通报和分析,通过建立师德宣传、师德教育、师德考核、师德监督与师德奖惩为主要内容的工作机制营造风清气正的氛围,引导全体教师做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的好老师。

生物医学工程学院系列理论学习研讨

面对新的五年发展阶段,生物医学工程学院将充分利用全面进驻深圳校区办学的契机,把握机遇,改革创新,努力实现建设面向未来的一流生物医学工程学院的奋斗目标。未来五年,学院继续坚持党的全面领导,全面贯彻党的教育方针,坚守为党育人、为国育才的初心使命,把人才培养、人才引育、科研创新作为“十四五”时期的重点工作任务。望未来,全体生医工人将继续团结一致,争创一流,努力推动学院各项事业实现新发展、迈出新步伐,为健康中国事业贡献更大力量。

文稿终审:生物医学工程学院 陈华桂

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